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　　（来源：德阳日报）　　近年来，网络信息环境的复杂多变，部分不良信息刻意渲染消极情绪、挑动群体对立，给社会心态和个体心理健康带来挑战太平人寿四川分公司积极响应国家“清朗·整治恶意挑动负面情绪问题”专项行动号召，主动承担社会责任，从企业内部做起，并延伸至社会，开展从“管网”到“治心”的深层尝试。

聚焦内部管理建立自媒体使用规范　　太平人寿四川分公司出台自媒体管理制度，明确要求员工在各类网络平台发声时，应遵守法律法规，恪守社会公德，维护企业形象，禁止传播谣言、煽动对立这项制度远不止一纸禁令，更是对员工言论边界的明确，是强化员工行为引导、构建正向传播生态的重要举措。

　　良好的生态不只是“管控”，更要“共建”，因此太平人寿四川分公司定期组织自媒体使用培训，邀请媒体记者等专业讲师，培训内容包括相关法律法规、网络行为规范解读，侧重引导员工正确认识自媒体的影响力，培养员工的信息甄别能力和理性、客观的表达习惯，从思想根源杜绝情绪化宣泄。

关注员工心理健康营造温暖心灵港湾

　　私人领域的困扰，很可能转化为公共领域的负面情绪宣泄，因此，加强对员工的心理关怀，是遏制负面情绪源头、促进员工身心健康、提升企业凝聚力的关键太平人寿积极开展员工心理关爱项目，联合专业心理咨询机构，为全体员工提供免费、保密的一对一心理咨询服务。

太平人寿四川分公司员工可进行预约，就工作压力、人际关系、情绪困扰等问题获得专业指导，该服务有效帮助员工缓解焦虑、释放压力，提升心理韧性　　另一方面，四川分公司也定期邀请心理专家，举办以“压力管理”“情绪调节”“积极心态培养”等为主题的讲座，普及心理健康知识，提升员工的心理调适能力。

　　“焦虑的员工也会成为焦虑的传播者”，心理关怀不再只是员工福利，更成为了网络生态治理强有力的工具。

担当社会责任铺就和谐网络基石　　当网络空间充斥着代际对立和群体冲突时，线下实实在在的陪伴和支持是最有效的化解之道对此，太平人寿四川分公司积极投身于公益事业，为老年人、留守儿童、残疾人等群体给予关怀　　一个在关爱中长大的孩子，更可能成为网络的理性力量。

2024年，太平人寿绵阳中支与绵阳市三台县心连心志愿者协会携手开展“三生万物 情暖童心”主题公益活动，为118名留守儿童带来“科学梦想秀”，孩子们在科学老师的指导下完成了各种有趣的科学实验，播种下追求美好、探索未知的种子。

　　金融企业应成为担当社会责任的稳定器。太平人寿四川分公司切实解决社会痛点，缓解特定群体的现实困境，促进社会包容与和谐，铺设和谐网络环境的基石。

　　企业不应只是网络情绪的承受者，更应主动成为网络生态的建设者，太平人寿四川分公司从深入、细微处出发，积极参与网络环境建设，以实际行动响应国家网信办“清朗”专项行动号召同时，分公司也呼吁更多企业与机构共同关注情绪健康问题，抵制恶意挑动对立与焦虑的不良信息，携手营造理性平和、积极向上的社会氛围，为实现人民美好生活需要贡献企业力量。

编辑 | 林静责编 | 王珊珊